पद से महत्वपूर्ण काम

August 01, 2020

“बड़े पद पर रहना महत्वपूर्ण नहीं, बड़े काम करना महत्वपूर्ण है”

महाभारत का युद्ध समाप्त हुआ। दोनों पक्षों की तरफ के योद्धा मारे गए। पांडवों की तरफ के अनेकों योद्धा व उनके पुत्र मारे गए, परन्तु महाराजा धृतराष्ट्र के सभी पुत्र मारे गए। पुत्रों के वियोग से दुखी धृतराष्ट्र ने महात्मा विदुर को बुलाया। उनके साथ सत्संग में दुःख हल्का करने लगे।

चर्चा के बीच धृतराष्ट्र ने विदुर से पूछा कि कौरवों की सेना में एक से बढ़कर एक वीर योद्धा इतना सक्षम था कि उसने सेनापति बनने पर पांडवो के छक्के छुड़ा दिए, यह जानते हुए भी कि यह जीवन मरण का युद्ध है, यदि वो सब मिलकर एक साथ बिना सेनापति बने भी पराक्रम दिखाते तो क्या हम युद्ध जीत ना जाते ?

विदुर जी बोले – ‘राजन, आप ठीक सोचते हैं’ यदि वो ऐसा करते तो युद्ध जीत सकते थे, परन्तु अकेले यश बटोरने की इच्छा तथा अपने को सर्वश्रेष्ठ सिद्ध करने की महत्वकांक्षा ने कर्तव्य को सोचने, उसे निभाने की उमंग को पैदा करने का अवसर ही नहीं दिया।

क्या हम भी तो अपने जीवन में ऐसा नही करते? अपना सर्वश्रेष्ठ हम तब तक नही देते जब तक कि हमें काम में प्रमुखता और दूसरों से ऊंचा पद ना मिले। जससे कि हम ही सर्वश्रेष्ठ सिद्ध हों और हमें ही यश मिले। बिना प्रमुख बने हम अपना सर्वश्रेष्ठ प्रदर्शन करना नहीं चाहते, चाहे हमारी टीम हार ही क्यों ना जाए।

दोस्तों, टीम प्रमुख सिर्फ एक होता है परन्तु महत्व व योगदान प्रत्येक सदस्य के काम का होता है जितना जरूरी किसी कंपनी का अध्यक्ष है उतना ही जरूरी एक क्लर्क है। सोचे; यदि किसी कार के पहिओं के नट बोल्ट ठीक से ना लगे हो तो क्या वो कार अधिक दूरी तक जा सकती है चाहे उसमें कितना भी अच्छा इंजिन क्यों ना लगा हो।

इसलिए प्रमुख होना और महत्वपूर्ण होना दो अलग अलग बात है। समय, परिस्थिति व कार्यानुसार अलग अलग व्यक्ति अलग अलग समय पर महत्वूर्ण होते है।

जरा सोचिए, महाभारत के युद्ध में श्री कृष्ण अर्जुन के सारथि मात्र थे फिर भी अपने कार्य के द्वारा वे सबसे अधिक महत्वपूर्ण व्यक्ति बन गए और उनके द्वारा अर्जुन को बोले गया एक एक शब्द ‘भगवत गीता’ के उपदेश बन गए।

विचार करें -

क्या भगवान राम अकेले अपने दम पर रावण से युद्ध जीत सकते थे ?
क्या लोग भगवान राम के साथ हनुमान की पूजा नहीं करते ?
महाभारत के युद्ध में संजय ने ना युद्ध लड़ा और ना ही वो सेना प्रमुख थे तो क्या उससे उनका महत्व कम हो गया ?

याद रखें, जब भी कोई कार्य सफल या विफल होता है तो उसका श्रेय या जवाबदेही पूरी टीम की होती है ना कि किसी एक व्यक्ति की। टीम की सफलता पर सभी को यश व सम्मान मिलता है।

इसीलिए यदि हम अपने दिए गए काम को पूरी ईमानदारी और क्षमता से करते है तो टीम प्रमुख के साथ साथ हम भी टीम में महत्वपूर्ण हो जाते है तथा हम और हमारी टीम जीत जाती है।